Selkeyttä ja tukea päätöksentekoon
Autan ihmisten johtajia työssä, kun luottamuksellinen tuki on tarpeen.
Autan selkeyttämään ja jäsentämään ajatuksia erilaisissa työn johtamiseen ja kumppanuuksiin liittyvissä ongelmatilanteissa.
Palvelu voi olla sparrausta ja koulutusta.
Selkeyttä ja tukea johtamiseen
Kun vastuu kasvaa ja toimintaympäristö monimutkaistuu, tila ajatella kapenee.
Ajatukset voivat jäädä kiertämään kehää. Läheskään aina lähellä ei ole sopivaa ajattelukumppania.
Pohtimisapu on tarpeen. Sparraan yrittäjiä ja johtajia, jotka haluavat päästä pois ajatusluupilta, selkeyttää päätöksiään, vahvistaa viestintäänsä ja löytää paremman tavan johtaa työtä.
Työasia Oy:sta saat rinnallesi ammattilaisen, joka ymmärtää työn ja inhimillisyyden rajapinnan.
Terhillä on vahva asiantuntemus työelämän rakenteista ja neuvottelemisesta, mutta myös inhimillinen ote ihmisiin.
Erityistä asiantuntemusta Terhillä on av-alasta (media, elokuva, TV), työelämän säännöstöstä, luovien alojen toimintaympäristöistä, sopimuksista neuvottelemisesta sekä haastavissa vuorovaikutustilanteissa toimimisesta.
Vain harvat ihmiset pystyvät näkemään toimintaansa ja tavoitettaan useista näkökulmista.
Ne, jotka pystyvät, voivat saavuttaa jotain ja saada uusia näkemyksiä.
Koulutus
Työasia Oy järjestää koulutusta laajasti erilaisista työelämän aiheista kohderyhmänä etenkin av- ja media-ala, esim. elokuva ja TV.
- Työturvallisuuskoulutus – työsuojelun perusasiat, riskien hallinta, työturvallisuuslain tuomat vastuut ja velvoitteet, työturvallisuuden johtaminen
- Työstä sopimisen elementit, työpaikkasopiminen – Työsuhteen ehdot ovat kokonaisuus, jonka osat vaikuttavat toisiinsa.
- Työyhteisökonfliktien olemus, ennaltaehkäisy ja ratkaiseminen, rohkea työyhteisö, vastuullinen työkäyttäytyminen – Miten restoratiivinen lähestymistapa voi auttaa ratkaisemaan konflikteja ja ristiriitoja työelämässä. Miten keskustella sivistyneesti vaikeistakin asioista. Tutustu rohkean työyhteisön huoneentauluun.
- Työn mielekkyys, työhön vaikuttaminen, kuormitustekijät ja niiden vähentäminen.
- Yhteistoiminta, vuorovaikutus työelämässä, kuunteleminen.
- Työturvallisuuskorttikurssit luoviin tuotantoihin ja tapahtumiin
Tilauskoulutusten hintaesimerkkejä:
Puolen päivän koulutus (3 x 45 min): 1300 euroa + ALV
Päivän koulutus (6 x 45 min): 2600 euroa + ALV
Hinnat sisältävät valmistelun, räätälöidyn sähköisen materiaalin ja koulutuksen. Koulutusmuotona voi olla esimerkiksi luento tai työpaja ja se voidaan toteuttaa etänä tai lähikoulutuksena.
Lisään hintaan mahdolliset matka- ja majoituskulut. Tilaaja vastaa koulutustilasta ja -kanavasta. Peruutuksista, joista ei ole ilmoitettu kahta viikkoa ennen koulutuksen alkua, veloitan 50 % hinnasta.
Mikroyrittäjien
Sparraus
Tukea voi olla tarpeen, kun yrittäjä tai ihmisten johtaja on itse kuormittunut, toimii hankalassa vuorovaikutustilanteessa, tarvitsee jäsentämistä ajatuksiin esim. sopimistilanteissa. Tilanne voi olla mikä vain, mikä vaivaa mieltä tai estää päätöksentekoa.
Takaisin kartalle
280 euroa + ALV
1,5 tunnin keskustelu kerralla tai osissa. Etänä tai Kuopiossa mm. työaika- ja työsuhdekysymyksiin.
Ajattelun tuki
750 euroa + ALV
Viiden tunnin paketti etänä tai Kuopiossa.
Jatkuva tuki
150 euroa + ALV
neljän osallistujan sovittelu

Tutkittua tietoa
Työviihtyvyys vaikuttaa suoraan sitoutumiseen ja turvallisuuteen ja sitä kautta työstä sopimiseen:
60% suunnittelee työpaikan vaihtoa
Johtamiskulttuurilla on merkitystä henkilöstön sitoutumiseen.
Osallistaminen
työhön liittyvään päätöksentekoon parantaa työsuoritusta.
3-4 % sairauspoissaolojen syistä
liittyy kielteisiin näkemyksiin paikallisesta sopimisesta.
Testimonials
Happy Clients About Me
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit
tellus, luctus nec ullamcorper mattis.



